Cuando una persona se encuentra en el paro, nos referimos a que ha perdido su trabajo, no encuentra trabajo o no puede ejercerlo. El Gobierno, ha dispuesto a dichas personas de un subsidio para que estas personas puedan obtener algo de ingresos mientras consiguen un trabajo.
No obstante, las condiciones que ofrece este subsidio varía dependiendo de la persona (su edad, su condición física, sus años de trabajo, etc…). Es por ello que, cada persona recibirá un subsidio concreto (una cuantía) y otros otra.
¿Cuánto voy a cobrar de paro?
Si esta es la pregunta que más te atormenta a día de hoy, te traemos la solución. En primer lugar deberemos de calcular la «base reguladora» que es una media de lo que hemos percibido como base de cotización en las nóminas de los últimos 6 meses. Una vez calculada eso, obtendremos:
- Durante los primeros 180 días el 70% de dicha base reguladora
- Días posteriores a 181 se cobrará el 50% de la base reguladora.
Cuantía máxima de paro
La cuantía máxima a percibir va en función del indicador del IPREM (Índicador Público de Rentas de Efectos Múltiples). El IPREM es un indicador que usa el gobierno para determinar la validez valorización de prestaciones sociales (pudiendo ser ayudas por desempleo, becas, ayudas para la vivienda…).
Entonces, el importe máximo queda así:
- Prestación si no tenemos hijos (175% IPREM): 1 098’09€
- Prestación con un hijo (200% IPREM): 1 254’86€
- Prestación con dos o más hijos: 1 411’83€
*NOTA: Si el tiempo trabajado ha sido mediante un contrato a tiempo parcial, las cantidades deberán ser reducidas en función de dicha jornada parcial. Quedando (para jornada a 50%): 549’04 € si no se tienen hijos; 627’43€ si tienen un hijo; y 705’91€ para dos o más hijos.
Cuántía mínima de paro
Usa el mismo indicador que antes, y el importe mínimo quedaría así:
- Prestación sin hijos (80% IPREM + 1/6): 501’98€
- Prestación con uno o más hijos (107% IPREM + 1/6): 671’40€
*NOTA: Si el tiempo trabajado ha sido mediante un contrato a tiempo parcial, las cantidades deberán ser reducidas en función de dicha jornada parcial. Quedando (para jornada a 50%): 250’99€ sin responsabilidades familiares; y 335’70€ si se tiene un hijo o más.
Subsidio por desempleo
En caso de cobrar subsidio por desempleo (mayor de 55 años, cotización insuficiente, ayuda familiar…) se cobra la cantidad de 430’27€ mensuales. No obstante, esta es una cuantía que va cambiando con el paso del tiempo, pues depende de otras variables. Este dato es oficial para 2019.
No obstante, como sucede con los casos anteriores, se puede cobrar un subsidio parcial. Esto sucede cuando el último contrato ha sido a tiempo parcial. En este caso, la cantidad a percibir es de 215’28€ mensuales.
También, es importante remarcar que la cantidad límite de rentas para acceder a estas ayudas ha ascendido a 551’93€ para el año 2019.
¿Cuánto dura la prestación por desempleo?
La duración de la prestación por desempleo variará dependiendo del esfuerzo laboral que haya realizado la persona. Se tendrá en cuenta cuánto ha cotizado en los últimos 6 años, contando desde que pidió el subsidio y cumpla con las condiciones de dicho prestación.
Podemos observar cuánto nos corresponde mediante la calculadora inteligente que el SEPE pone a disposición de los usuarios. No obstante, aquí te resumimos (más o menos, y aproximadamente) cuantos días te corresponden de prestación.
- Si has trabajado de 360 a 539 días: 120 días de prestación
- De 540 a 719: 180 días de prestación
- De 720 a 899: 240 días de prestación
- De 900 a 1079: 300 días de prestación
- De 1080 a 1259: 360 días de prestación
- De 1260 a 1439: 420 días de prestación
- De 1440 a 1619: 480 días de prestación
- De 1620 a 1799: 540 días de prestación
- De 1800 a 1979: 600 días de prestación
- De 1980 a 2159: 660 días de prestación
- Desde 2160: 720 días de prestación
Recordemos la importancia de declarar todos los días en la Seguridad Social, así como cumplir con las condiciones necesarias para adquirir el desempleo. Si estás interesado en solicitarlo, consulta los pasos que debes seguir para darte de alta en el paro y empieza a recibir tu prestación correspondiente.
